La Los Angeles Freelance Authority a annoncé lundi son intention de licencier 284 employés, la première à annoncer la décision du comté d’encaisser et de créer sa propre agence de services aux sans-abri.
LAHSA, une agence municipale fondée en 1993, reçoit un financement de la ville de Los Angeles, du comté, de l’État et du gouvernement fédéral pour gérer des services aux sans-abri, notamment des refuges et des services de sensibilisation, dans toute la région.
Mais l’année dernière, après des années de critiques sur le manque de contrôle et de gestion financière de la LAHSA, le conseil de surveillance local a voté pour retirer l’argent et les programmes hors de contrôle et les confier à un département interne.
Ce transfert prendra effet le 1er juillet, date du début du prochain exercice financier et date à laquelle LAHSA a annoncé que 284 des divisions prendraient effet.
Les travailleurs licenciés sont 216 représentés par la section locale 721 du SEIU et 68 travailleurs non syndiqués. On ne sait pas combien de personnes resteront au chômage.
Parce que LAHSA est une coentreprise entre la ville et le comté, elle emploie actuellement des employés payés par la ville et par le comté.
Jesus Ruiz, porte-parole du bureau exécutif du comté, a déclaré que le comté recherchait toujours activement des emplois pour les employés de LAHSA qui partiront et seront embauchés par le comté, et qu’il travaille actuellement avec LAHSA pour identifier combien des 284 travailleurs correspondent à cette définition.
En attendant, toutefois, les travailleurs de LAHSA récemment licenciés par la section locale 721 du SEIU « ne devraient pas, pour le moment, faire la transition vers des emplois syndiqués », a déclaré Mike Long, un porte-parole local, dans un courriel.
La ville de Los Angeles débat également de l’opportunité de déplacer certains programmes hors de LAHSA, mais aucune décision n’a encore été prise.
En fonction du budget approuvé par la ville pour le prochain exercice financier, LAHSA a déclaré qu’elle serait en mesure de conserver certains employés licenciés.
Long a déclaré que le syndicat travaillait avec la ville et le comté pour « sauver ces postes importants ».
La PDG de LAHSA, Gita O’Neill, a remercié le personnel de LAHSA pour « son travail acharné et son dévouement » et a déclaré qu’ils étaient « la force motrice » de la réduction du sans-abrisme, même si l’objectif est toujours de le réduire de 14 % d’ici 2023.
