Kylie Jenner est poursuivie en justice par une deuxième femme de ménage qui affirme avoir été traitée de manière grossière et inappropriée alors qu’elle travaillait pour la reine de beauté.
Quelques semaines seulement après qu’une des femmes de ménage de Jenner l’ait poursuivie en justice, alléguant du harcèlement et du manque de respect de la part de ses collègues, une autre femme de ménage a présenté des allégations. Selon la femme, la star de “L’incroyable famille Kardashian” ne s’est pas défendue lorsqu’elle a été harcelée par ses collègues, même si la femme de ménage lui a envoyé une lettre pour demander de l’aide.
Juana Delgado Soto a déposé mercredi une plainte contre Kylie Jenner, Kylie Jenner Inc., le superviseur des employés Itzel Sibrian, Tri Star Services et La Maison Family Services, alléguant entre autres discrimination raciale, harcèlement, manque d’indemnisation, incapacité à prévenir ou corriger le harcèlement et le harcèlement.
Un représentant de Jenner a refusé de commenter jeudi, affirmant que la star de télé-réalité n’avait pas encore vu le procès.
Selon le procès obtenu par le Times, Soto a commencé à travailler pour Jenner en mai 2019. Il dit qu’on lui a refusé des repas et des pauses pendant les premières années de son emploi, mais les abus et le harcèlement se sont intensifiés fin 2023, lorsque Sibrian est devenu superviseur direct. Soto dit qu’en 2024, elle a déposé une plainte auprès des ressources humaines après que Sibrian l’aurait insultée et rabaissée au sujet de sa langue, de son statut d’immigration et de sa race et l’aurait traitée de stupide. Sibrian a été temporairement licencié à cause de la plainte, puis réintégré et, selon la plainte, il a commencé à exercer des représailles contre Soto pour avoir déposé la plainte en réduisant son salaire horaire, en lui assignant des responsabilités de travail déraisonnables et en modifiant son emploi du temps.
Dans son procès, Soto affirme que alors qu’elle s’apprêtait à quitter son travail le jour de son anniversaire, Sibrian a menacé de la licencier si elle ne restait pas plus longtemps, lui disant que “personne ne se soucie de ton anniversaire, Kylie mange”. Soto dit qu’il a raté sa propre réunion d’urgence.
À la fin de 2024, les inspecteurs en bâtiment Patsy et Elsy, mentionnés dans le procès initial contre Jenner, par leurs prénoms uniquement, avaient accédé à leurs postes de direction. Soto dit que sous Patsy et Elsy, on n’a pas le temps de pleurer après la mort soudaine de son frère et lui dit de « se présenter au travail ». Pendant qu’ils travaillaient, a-t-il expliqué, les ouvriers “chuchotaient que (Soto) mentait sur la mort de son frère et l’obligeaient à ramasser les ordures et à les jeter par terre”. Il affirme également avoir été harcelé lorsqu’il a demandé un congé pour assister aux funérailles de son frère.
En avril 2025, le procès allègue qu’après que la direction n’a pas répondu aux préoccupations de Soto, elle a écrit une longue lettre à Jenner décrivant le harcèlement, le dénigrement et les représailles, et l’a placée sur le lit de massage de Jenner juste avant son massage.
Selon le procès, Soto a écrit : “Je dois exprimer la gravité de ma violence psychologique” et “Je suis vraiment désolé de vous avoir informé de tout cela, je sais que vous n’auriez pas permis que cela se produise, si vous l’aviez su.”
Soto allègue que le lendemain, elle a été forcée d’arrêter et qu’on lui a demandé de ne pas contacter Jenner du tout. “Les défenseurs lui ont dit qu’il refusait de regarder Kylie, de lui sourire et que s’il voyait Kylie, il devrait ‘disparaître'”
Soto allègue également qu’après avoir laissé la lettre à Jenner, ses supérieurs lui ont dit de quitter les lieux pendant que Jenner était là, lui ont refusé l’accès aux toilettes, l’ont forcée à nettoyer la niche et l’ont empêchée de boire de l’eau à la maison, appelée “l’eau de Kylie”.
En août 2025, Soto a envoyé un message à ses supérieurs, écrivant : « Je suis désolé, je ne peux pas faire ça, chaque jour tu me fais du mal, tu me ronges tous les ongles, je ne dors pas la nuit, je suis toujours triste à cause de la façon dont tu m’as traité. Peu importe ce que j’ai fait, personne ne m’a aidé.
Soto demande une pénalité substantielle et une restitution.
“Ma cliente allègue de multiples violations du droit du travail et des actions de Kylie Jenner et de ses sociétés affiliées, et je la remercie d’avoir eu le courage de se manifester et de demander des comptes, sachant que la première étape est la plus difficile”, a déclaré l’avocat de Soto, Della Shaker, au Times. Shaker représente également Angelica Hernandez Vasquez, qui a intenté une action en justice contre Jenner le 17 avril.
La plainte de Vasquez allègue qu’il a été soumis à des « abus violents et préjudiciables » alors qu’il était chef de la capitale de septembre 2024 à août 2025.
Vasquez, qui se décrit comme une Salvadorienne pratiquant le catholicisme, affirme avoir été rabaissée par ses collègues et victime de discrimination en raison de sa race, de son pays d’origine, de sa religion et de son statut d’immigration. Jenner n’a pas été accusé de harcèlement dans le dossier déposé par Vasquez.
