Os legisladores republicanos apresentaram um novo projeto de lei no Congresso que pretende encerrar permanentemente o programa de vistos H-1B, que permite que empresas norte-americanas contratem trabalhadores estrangeiros em ocupações especializadas.
Por que isso é importante?
Os defensores argumentam que o programa de vistos H-1B preenche a escassez crítica de mão de obra em setores como tecnologia, saúde e engenharia, enquanto os críticos dizem que o programa de vistos pode deslocar trabalhadores dos EUA. e salários mais baixos para os americanos.
Há acordo entre muitos republicanos e democratas de que o programa precisa de reforma.
Coisas para saberC
Representante Greg Steube, Republicano da Flórida Propõe tal lei Chamada de Lei de Isenção de Trabalho Importado Explorador (EXILE), Steube citou preocupações de que o programa H-1B favoreça os trabalhadores estrangeiros em detrimento dos cidadãos dos EUA. disse que os trabalhadores americanos, incluindo as novas gerações de profissionais, estão sendo substituídos na força de trabalho
“Priorizar os trabalhadores estrangeiros em detrimento do bem-estar e da prosperidade dos cidadãos americanos mina os nossos valores e interesses nacionais.” agente de stub disse em um comunicado de imprensa
Vários outros legisladores republicanos propuseram encerrar ou limitar severamente o programa de vistos H-1B. A representante do Texas, Beth Van Duyne, pede a proibição ou revisão completa do programa de vistos H-1B e diz que ele deve ser interrompido ou redesenhado para evitar abusos.
A ex-deputada Marjorie Taylor Greene da Geórgia propôs legislação para eliminar totalmente o programa, e o deputado Andy Ogles do Tennessee e o deputado Chip Roy do Texas pediram a suspensão ou suspensão dos vistos H-1B, enquanto o senador Mike Lee de Utah questionou se o programa deveria continuar sem reforma.
A administração Trump está a reforçar os controlos sobre o programa de vistos H-1B e a mudar a forma como os vistos de trabalhadores qualificados são distribuídos. O governo federal está impondo uma taxa de US$ 100.000 em certas petições H-1B como parte de um pacote de medidas destinadas a conter o abuso do programa. e incentivar os empregadores a contratar trabalhadores com salários mais elevados.
As autoridades disseram que as taxas tinham como objetivo reduzir a dependência de trabalhadores estrangeiros.
Vários estados liderados pelos republicanos estão reprimindo a contratação de H-1B em universidades públicas e agências governamentais. No Texas, o governador Greg Abbott suspendeu novas inscrições para H-1B até 31 de maio de 2027, enquanto o governador da Flórida, Ron DeSantis, ordenou que seu conselho de governadores estadual suspendesse a contratação de H-1B em universidades públicas.
Empresas como a Microsoft enfrentam um escrutínio intenso depois de despedirem quase 16.000 trabalhadores em 2025, ao mesmo tempo que continuam a apresentar milhares de pedidos de visto H-1B para trabalhadores estrangeiros qualificados. Os críticos questionam o momento, mas a Microsoft nega qualquer envolvimento. Entre a demissão de funcionário e a utilização de visto
O programa de vistos H-1B, administrado pelos Serviços de Cidadania e Imigração dos EUA, baseia-se num máximo de 65.000 vistos regulares por ano, com 20.000 vistos adicionais atribuídos a candidatos que tenham concluído um curso avançado numa instituição dos EUA.
O que as pessoas estão dizendo
O representante Steube disse em um comunicado à imprensa: “Nossos trabalhadores e jovens continuam a ser deslocados e privados de direitos pelo programa de visto H-1B, que recompensa empresas e concorrentes estrangeiros às custas de nossos trabalhadores. Não podemos preservar o sonho americano para nossos filhos e netos enquanto perdemos sua parte para não-cidadãos. É por isso que o recomendo. Lei de Deportação Para colocar os trabalhadores americanos em primeiro lugar novamente.”
Jim McCoy, CEO da Atlas, uma empresa global de contratação e conformidade, disse em comunicado compartilhado com Semana de notícias: : “O preço dos talentos H-1B em 2026 se tornará tão oneroso que os empregadores serão forçados a reduzir o programa. Isso significa que provavelmente veremos uma flexibilização nas ordens de retorno ao trabalho. Também esperamos ver um foco maior nos esforços para atrair e envolver talentos globais onde vivem ou transferi-los para mercados com um ambiente de vistos mais favorável.”
O que acontecerá a seguir?
A portaria deve ser revisada e aprovada pelo comitê antes de ser considerada para votação plena.
