Hyderabad, 2 de janeiro: O Instituto Indiano de Tecnologia de Hyderabad (IITH) registrou sua maior oferta de recrutamento internacional durante a sessão acadêmica em andamento de 2025-26. Edward Nathan Varghese, um estudante do último ano, garantiu um pacote de remuneração anual de US$ 300.000, aproximadamente ₹ 2,5 milhões, de uma empresa global de tecnologia com sede nos Estados Unidos.
A oferta representa um marco significativo para o instituto, superando recordes anteriores de recrutamento. O pacote para estudantes do IIT Hyderabad inclui salário básico, bônus de desempenho e opções de ações. Embora o nome específico da empresa não tenha sido divulgado oficialmente devido a acordos de confidencialidade, fontes indicam que a função está relacionada à engenharia de software e desenvolvimento de inteligência artificial. Aumento salarial da Infosys atrasado: o relatório diz que a empresa de TI está atrasando o aumento anual para o quarto trimestre do ano financeiro atual, aqui está o que isso significa para os funcionários.
Quem é Edward Nathan Varghese? Seu passado
Edward Nathan Varghese é um estudante do último ano de ciência da computação de 21 anos no Instituto Indiano de Tecnologia de Hyderabad. Nascido e criado em Hyderabad, ele completou seus estudos em Bengaluru do 7º ao 12º ano. Ele garantiu o AIR 558 no JEE Advanced 2022 e mais tarde obteve 99,96 percentil no CAT 2025. Varghese tem atuado em programação competitiva, classificando-se entre os 100 melhores codificadores da Índia, e atuou como líder principal no Escritório de Serviços de Desenvolvimento de Carreira no IIT Hyderabad.
Entrevista, oferta e colocação com Edward Nathan Varghese
Varghese, um estudante do Departamento de Ciência da Computação e Engenharia, supostamente passou por um rigoroso processo de seleção multifásico que incluiu rodadas de codificação técnica e várias entrevistas focadas no design do sistema e na resolução de problemas.
Esta colocação destaca a tendência contínua dos gigantes da tecnologia global de recrutar os melhores talentos dos institutos de tecnologia da Índia. Apesar do ambiente de emprego global cauteloso no setor tecnológico, os estudantes com elevado desempenho e experiência em novas tecnologias continuam a atrair ofertas internacionais significativas.
Durante a primeira fase das colocações do IITH este ano, vários outros estudantes também garantiram pacotes de mais de INR 1 crore. No entanto, a oferta de Varghese de 300.000 dólares continua a ser um valor excepcional para a actual temporada, estabelecendo novos padrões para o campus baseado em Sangareddy.
Crescimento e alinhamento da indústria do IIT Hyderabad
Funcionários do IIT Hyderabad observaram que o foco do currículo em habilidades e pesquisas relevantes para a indústria contribuiu para o sucesso dos alunos. O Instituto tem registado um aumento constante no número de recrutas internacionais que participam nas suas campanhas de recrutamento nos últimos três anos.
Para a sessão 2025-2026, mais de 150 empresas participaram no processo de recrutamento até agora. A segunda fase do estágio está prevista para começar em breve e espera-se que mais empresas nacionais e internacionais visitem o campus. Aumento salarial da TCS: A Tata Consultancy Services está introduzindo um aumento salarial de 4,5 a 7% para a maioria dos funcionários.
Histórico de colocação do IIT Hyderabad
Fundado em 2008, o IIT Hyderabad subiu rapidamente no ranking nacional, aparecendo frequentemente entre os dez primeiros do National Institutional Ranking Framework (NIRF). No ano passado, o pacote mais alto oferecido no instituto foi de aproximadamente INR 1,6 crore, tornando a oferta atual de INR 2,5 crore um salto significativo na história de recrutamento do instituto.
(A história acima apareceu pela primeira vez em LatestLY em 02 de janeiro de 2026 às 11h26 IST. Para mais notícias e atualizações sobre política, mundo, esportes, entretenimento e estilo de vida, acesse nosso site Latestly.com).
