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Trump disse que está a considerar introduzir um programa de pensões ao estilo australiano para a América. Veja como funciona

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Trump disse que está a considerar introduzir um programa de pensões ao estilo australiano para a América. Veja como funciona

Presidente Donald Trump no Salão Oval da Casa Branca, 21 de novembro de 2025 – Andrew Harnik/Getty Images/Arquivo

A administração Trump está à procura de inspiração sobre como melhorar o sistema de poupança-reforma dos EUA.

O presidente Donald Trump disse na Casa Branca na terça-feira que seu governo está considerando a introdução de um programa de pensões no estilo australiano.

“Estamos encarando este assunto com muita seriedade”, disse Trump. “É um bom plano. Foi muito bem elaborado.”

O principal programa de poupança para a reforma da Austrália – conhecido como “superannuation” – pode ter atraído a atenção das autoridades de Washington.

A aposentadoria, ou “super”, para abreviar, é o principal programa de poupança para a aposentadoria da Austrália.

Os empregadores são obrigados a financiar as contas de poupança dos funcionários, que são investidas em fundos selecionados – chamados superfundos – que ficam bloqueados até a aposentadoria. As contribuições financiadas pelo empregador são feitas além do pagamento aos empregados de sua renda regular. Os funcionários também podem depositar dinheiro em sua própria conta poupança.

Os empregadores devem contribuir com o equivalente a 12% do rendimento de um empregado para estes superfundos – um aumento gradual em relação aos 3% quando o regime de pensões moderno foi introduzido em 1992.

“Não há opção de exclusão”, disse Tim Jenkins, sócio da consultoria Mercer, à CNN. “Se você estiver empregado, seu empregador deve contribuir com 12% do seu salário para suas economias de aposentadoria e isso fica bloqueado até você atingir a idade de aposentadoria do Estado, com algumas opções de acesso ao longo do caminho, mas na verdade são muito limitadas.”

De acordo com o JPMorgan Chase, os superfundos australianos representam o quarto maior conjunto de poupanças para a reforma do mundo, apesar de o país ser o 55º mais populoso.

O conjunto total de investimentos para a reforma inclui activos no valor de aproximadamente 4,5 biliões de dólares australianos (aproximadamente 3 biliões de dólares).

Os funcionários podem escolher entre uma variedade de superfundos. Os fundos são geridos por investidores profissionais, tais como instituições financeiras regulamentadas pelo governo, e investem numa variedade de activos globais, desde acções a capitais privados.

O Plano de Aposentadoria Australiano foi introduzido para responder às preocupações sobre o envelhecimento da população e ajudar as pessoas a se sustentarem na aposentadoria.

“Com o envelhecimento da população e a queda das taxas de natalidade, tal sistema alivia o fardo das gerações futuras”, disse Jenkins.

O sistema de aposentadoria da Austrália é classificado como B+ no Índice Global de Superannuation de 2025 do Mercer CFA Institute, enquanto os Estados Unidos são classificados como C+.

Existe também um regime de pensões governamental que proporciona segurança às pessoas que necessitam de apoio adicional. Contudo, o “super” está a tornar-se cada vez mais o principal instrumento de poupança para a reforma.

Nos Estados Unidos, os planos de reforma patrocinados pelo empregador, como o 401(k)s – introduzido pela primeira vez em 1978 – são opcionais. Os empregadores que oferecem planos 401 (k) podem escolher se irão igualar as contribuições dos funcionários.

A Segurança Social, criada em 1935 pelo presidente Franklin Delano Roosevelt, é a principal fonte de rendimentos de reforma. Os trabalhadores norte-americanos pagam impostos à Segurança Social, que se acumulam num fundo pago aos actuais reformados. Há preocupações crescentes de que o financiamento da Segurança Social esteja em situação instável à medida que a população dos EUA envelhece.

Em termos gerais, o plano de poupança obrigatório patrocinado pelo empregador da Austrália difere do sistema dos EUA, onde os benefícios voluntários 401(k) são combinados com um programa de segurança social plurianual.

Não é claro se os Estados Unidos conseguiriam implementar com sucesso um programa semelhante ao modelo de pensões, especialmente tendo em conta a política que envolve a mudança dos planos de pensões. A Austrália também tem uma população de 27 milhões, enquanto os Estados Unidos têm uma população de aproximadamente 343 milhões.

A menção de Trump ao sistema de pensões australiano não foi a primeira vez que Trump fez tais comentários na sua administração. Os superfundos australianos são grandes investidores em activos dos EUA, e o secretário do Tesouro, Scott Bessent, falou numa cimeira de pensões em Washington, em Fevereiro, onde elogiou o sucesso do programa.

Matthew Linden, gerente geral de estratégia e insights do Super Members Council, que participou da cúpula de fevereiro, disse: “O que impressionou tanto as autoridades quanto os investidores dos EUA foi como a força das superpolíticas da Austrália – superpagamentos automáticos, cobertura quase universal e manutenção de poupanças até a aposentadoria – ajudaram os australianos a cultivar ovos de aposentadoria líderes mundiais”.

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