Nova Delhi, 14 de março: A gigante tecnológica norte-americana Meta Platforms está a considerar outra grande ronda de despedimentos, à medida que procura maior eficiência operacional com mais gastos em infra-estruturas de inteligência artificial (IA). Um relatório da Reuters, citando pessoas familiarizadas com o assunto, disse que as discussões internas consideraram demitir até 20 por cento ou mais da força de trabalho da Meta, ou 16 mil funcionários, com base no quadro de funcionários da empresa de quase 79 mil no final de dezembro.
Embora o porta-voz da Meta, Andy Stone, tenha descrito o relatório como “relatórios especulativos sobre abordagens teóricas”, o relatório disse que nenhuma decisão final foi tomada sobre o escopo ou o momento das demissões. O relatório afirma que os executivos seniores sinalizaram possíveis cortes na força de trabalho para outros executivos e pediram às equipes que avaliassem como as operações poderiam ser simplificadas. No âmbito relatado, a mudança seria a maior reestruturação da Meta desde que a empresa cortou coletivamente mais de 21.000 empregos em 2022 e 2023, numa tentativa de redução de custos. Meta de demissões para 2026: gigante da tecnologia liderada por Mark Zuckerberg planeja cortes globais de empregos de 20% em meio ao aumento dos custos de infraestrutura de IA.
As demissões relatadas ocorrem no momento em que o CEO Mark Zuckerberg pressiona a empresa a competir de forma mais agressiva no espaço de IA generativa. O Morgan Stanley sugeriu num relatório recente que o impacto a longo prazo da inteligência artificial nos empregos pode ser menor do que muitos esperam. De acordo com o relatório, embora algumas funções sejam automatizadas, é pouco provável que a maioria dos trabalhadores seja permanentemente deslocada. Em vez disso, espera-se que muitos mudem para novos tipos de empregos, incluindo funções que ainda não existem. Demissões tecnológicas em 2026: Meta, Netflix e Amazon entre as principais empresas que cortam empregos em meio ao desenvolvimento de IA; Aqui está o porquê.
O banco disse que a IA mudará a natureza do trabalho, e não o eliminará totalmente. Vários líderes da indústria tecnológica disseram que a maioria dos cargos de colarinho branco que dependem de computadores poderiam ser automatizados nos próximos 12 a 18 meses. A gigante tecnológica norte-americana Oracle planeia cortar entre 20.000 e 30.000 empregos para expandir a capacidade do seu centro de dados de IA, enquanto a Amazon anunciou recentemente 16.000 despedimentos como parte do seu plano de reestruturação da IA.
(A história acima apareceu pela primeira vez em LatestLY em 14 de março de 2026 às 11h17 IST. Para mais notícias e atualizações sobre política, mundo, esportes, entretenimento e estilo de vida, acesse nosso site Latestly.com).
