Nova Delhi, 10 de março: As ofertas de emprego na Índia aumentaram 3,3% em Janeiro de 2026 e permanecem 84% acima dos níveis pré-pandemia, com a procura a aumentar para 90% das ocupações, de acordo com um relatório divulgado terça-feira. Um relatório do site de empregos Even afirma que o número de anúncios relacionados com IA está a crescer rapidamente, com 55% das categorias de emprego a mencionarem agora a inteligência artificial, acima dos 36% do ano anterior. Quase metade dos empregadores disse que o volume de contratações no terceiro trimestre do ano fiscal 25-26 permaneceu o mesmo do trimestre anterior, enquanto cerca de um terço indicou um aumento, disse o relatório.
Enquanto isso, 77% dos funcionários dizem que estão ativamente ou de certa forma procurando uma nova função, mas apenas um terço sente que pode conseguir uma, acrescentou. Cerca de 14 por cento das publicações em Janeiro foram sobre inteligência artificial, acima dos 12,8 por cento de três meses antes, com a maior procura por dados e análises a 40 por cento. A demanda por desenvolvimento de software foi de 29%. A adoção também está se expandindo para engenharia industrial, pesquisa científica, seguros, operações e logística. O emprego de colarinho branco na Índia cresce 12% em fevereiro de 2026, o setor de TI se recupera, as funções de IA disparam: relatório
A procura de competências também foi cada vez mais visível na engenharia industrial (22 por cento), na investigação científica (20 por cento), nos seguros (20 por cento), bem como nas funções de operações, logística e gestão, onde 12,8 por cento dos anúncios mencionavam a inteligência artificial em Janeiro, acima dos 9,7 por cento do ano anterior. As lacunas são mais visíveis nas competências essenciais, afirma o relatório, acrescentando que 44 por cento dos empregadores lutam para encontrar candidatos com fortes competências de resolução de problemas e 38 por cento citam dificuldades na contratação devido às capacidades de comunicação.
Isto indica um desafio de prontidão para o trabalho prático, e não uma falta de talento geral. O crescimento e o desenvolvimento na carreira são as principais prioridades para quem procura emprego em 2026, com 69 por cento a dar prioridade ao desenvolvimento na carreira e às oportunidades de liderança, seguidas pela formação e salários mais elevados. Cerca de 54 por cento dos candidatos citaram a estabilidade no emprego como o factor mais importante na tomada de decisões de carreira. Os empregos estão chegando à Índia: 78% dos empregadores indianos planejam contratar mais mulheres no local de trabalho até 2025, diz o relatório.
Os candidatos procuram cada vez mais cargos em empresas de médio porte e em cidades não metropolitanas afetadas pelo custo de vida e pela qualidade de vida em geral. As funções de tempo integral continuam sendo o formato preferido, com 60% dos entrevistados esperando salários mensais na faixa de 40.000 a 80.000 rupias, disse o relatório.
(A história acima apareceu pela primeira vez em LatestLY em 10 de março de 2026 às 15h59 IST. Para mais notícias e atualizações sobre política, mundo, esportes, entretenimento e estilo de vida, acesse nosso site Latestly.com).
